NEW ATTITUDE, NEW JOB - Perwez

Description de la formation

S’orienter :

Dynamique de groupe, présentation du parcours, animations sur la gestion des émotions favorisant ainsi le parcours d'insertion,
Réalisation d'un bilan des compétences afin de pouvoir définir un projet professionnel réaliste en regard des connaissances et compétences de la personne, et du marché de l'emploi,
Définition du projet professionnel en lien avec les exigences du marché de l'emploi,
Renforcement du positionnement face à l'emploi,
Approche des softskills (savoir-être),
Bilan numérique et information sur la validation des compétences, en fonction du métier ciblé.

S’outiller :

Rédaction du CV, de la lettre de motivation, préparation de l'entretien d'embauche, ciblage des offres d'emploi, recherche sur internet, entretiens en visioconférence, etc...
Acquisition de compétences numériques qui seront utiles et nécessaires pour mener à bien une recherche d'emploi,
Communication professionnelle vers les entreprises,
Coaching de préparation à l'entretien d'embauche,
Recherche d'emploi en autonomie avec utilisation des outils, stratégies et conseils donnés.

Se confronter :

Réalisation de la feuille de route, pour aller à la rencontre des entreprises, adaptée aux compétences de la personne, à son employabilité et ses softskills (savoir-être),
Utilisation accompagnée des outils numériques dans le cadre de sa recherche d'emploi et définition de pistes pour améliorer ses connaissances numériques,
Approche de notions de communication non violente, exercices d'estime de soi, confiance en soi, gestion du stress,
Réalisation d’entretiens ressources,
Confrontation du projet professionnel par une mise en situation en entreprise.

Horaire

9.00 - 17.00 du lundi au vendredi
Horaires de stage à définir.